On behalf of our client an international telecom company and mobile operator Manpower Serbia is searching for a motivated candidate to take the challenge and successfully fulfill the position of Marketing Communication Expert

If you find it interesting to: 

Think creatively and dream up innovative media strategies to make sure marketing campaigns reach the right target audience in the most effective way possible
Shape and execute effective integrated media campaigns as a way to communicate products and services
Closely cooperate with all relevant internal and external stakeholders
Coordinate and monitor media agency team in the process of campaign development, execution and reporting

If you have:

Media planning experience across multiple online and offline media channels, with bigger focus on online channels
Working experience on Meta Ads Manager, Google Ads and Google Analytics (DV360 knowledge would be considered as advantage)
Deep understanding of media market landscape
At least 5 years of experience in Media agency or on similar job
Fluency in English, written and spoken
Excellent MS Office skills
Strong communication, presentation and negotiation skills

If you are:

Team player, but capable to work independently
Highly responsible and dependable person
Analytical and with good numerical abilities
Inspired by demanding and unique tasks
Able to work under pressure and make things happen

If you enjoy the environment where:

There is no knocking, no doors and no holding back
You communicate openly and directly
You’re free to express and suggest your ideas, and stand up for them
Curiosity and hunger for knowledge are appreciated and nurtured
Employees enjoy motivating benefit package (voluntary health insurance, flexible working hours, various work & life balance benefits and much more)

U ime našeg klijenta, internacionalne kompanije Neuroth, u potrazi smo za motivisanim kandidatima koji će uspešno odgovoriti zahtevima pozicije Menadžer digitalnog marketinga

Opis posla

Implementira strategije digitalnog marketinga u regiji jugoistočne Evrope. 
Planira, kreira i sprovodi marketing kampanje kroz digitalne medije (web, SEO/SEM, online advertising, YouTube, social media, email marketing i database marketing kampanje)
Prati, analizira i izveštava rezultate marketing kampanja sprovedenih kroz digitalne medije
Planira i implementira kontinuiranu komunikaciju kroz Neuroth vebsajt za jugoistočnu Evropu – planiranje, kreiranje, postavka, optimizacija i promocija sadržaja, saradnja sa agencijama, analiza performansi sajta i praćenje konverzije, analiza digitalnih kampanja kroz sales funnel. Preporuka i sprovođenje follow-up aktivnosti.
Planira i sprovodi komunikaciju na društvenim mrežama (FB, LI, IG). 
Prati aktivnosti konkurencije u digitalnom okruženju, trendove u digitalnom marketingu i nove medije.

Zahtevi pozicije

Minimum 3 godine iskustva na istim ili sličnim poslovima
Proaktivan i ciljno orijentisan pristup poslu
Poznavanje rada sa alatima: Google Ads, Google Analytics, Google Tag Manager, Meta Business Manager, WordPress
Poznavanje osnovnih SEO principa
Prednost je poznavanje CMS platformi
Neophodno znanje engleskog jezika
Vozačka dozvola B kategorije

U ime našeg klijenta, kompanije Aqua promet, jedne od vodećih u distribuciji kupatilske opreme, kao i vodovodnog i kanalizacinog materijala u centralnoj Srbiji, Manpower Srbija traži motivisanog kandidata koji će prihvatiti izazov i uspešno obavljati posao: Rukovodilac sektora maloprodaje

Opis posla

• Odgovornost za zakonitost u radu na svom radnom mestu osim za izdata naređenja za koja nedvosmisleno ukaže da ih ne treba sprovoditi;
• Odgovornost za ispunjavanje svih dužnosti i obaveza propisanih ugovorom, sistematizacijom radnog mesta i pravilnika o radu;
• Odgovornost za ispunjavanje svih zadataka nadređenog u okviru opisa svog radnog mesta;
• Organizacija poslova u maloprodaji (nabavka, prodaja i isporuka robe kupcima);
• Odgovornost za praćenje i primenu svih pozitivnih zakonskih propisa
• Odgovornost za pravilnu primenu propisa o načinu prodaje robe;
• Organizacija prodaje robe po uslovima koji su utvrđeni poslovnom politikom kompanije;
• Organizacija fakturisanja robe za koju je izdat nalog za otpremu, u suprotnom odgovoran je za manjak robe nastao u magacinu zbog isporuke nefakturisane robe;
Vrši nabavku robe u skladu sa pravilima poslovne politike i cenama utvrđenim od strane direktora poslodavca;
• Vrši nabavku robe koja nije za dalju prodaju;
• Vođenje računa o stanju zaliha robe u magacinu i obaveštavanje nadležnih službi blagovremeno o potrebnim novim nabavkama;
• Odgovornost da su u maloprodaji istaknute cene na proizvodima, da su eksponati čisti, da roba u maloprodaji poseduje deklaracije, za blagovremeno rešavanje reklamacija kupaca i sl;
• Kontrola nivelacija, izlazne kalkulacije maloprodaje, unos cena u POS i rešava eventualna knjigovodstvena neslaganja;
• Učestvovanje u redovnom popisu, redovno vrši usaglašavanje stanja magacina koji pripadaju sektoru (nalozi manjka/viška);
• Odgovornost za redovno servisiranje fiskalne kase, vodjenje evidencije o obavljenim servisima i odgovornost da nadoknadi štetu prouzrokovanu izrečenom kaznom pravnom licu zbog neizvršenja servisa;
• Organizacija i odgovornost za servisiranje robe;
• Odgovornost za organizovanje smenskog rada, slobodnih dana, godišnjeg odmora zaposlenih u maloprodaji;
• Konstantno vrši unapređenje znanja i veština zaposlenih, organizuje neophodne obuke i edukacije, sprovodi stalnu kontrolu potrebnih kvalifikacija zaposlenih i preduzima mere za njihovo unapređenje;
• Obavezan je da koristi sve aplikacije kompanije namenjene za internu komunikaciju i praćenje poslovanja (postavljanje, praćenje, realizacija zadataka i zatvaranje zadataka u skladu sa postavljenim rokovima)
• Obavezan je da minimum jednom u sest meseci da predlog o modernizaciji i unapredjenju nacina obavljanja posla;
• Odgovoran je za svoj rad i rad zaposlenih u sektoru (poštovanje radne discipline, ispunjenje planova i radnih zadataka, odnos prema kupcima);
• Izrada mesečnih izveštaja za potrebe menadžmenta;
• Procena i evaluacija zaposlenih i na osnovu toga daje predlog za stimulaciju ili destimulaciju […]